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Aux États-Unis, un grand patron peut gagner jusqu'à 254 fois plus que ses salariés. C'est davantage que l'an passé, à tel point que c'est devenu un enjeu politique. Qu'en est-il en France ? Faut-il encadrer les rémunérations des patrons ? Les explications d'Eric Delannoy, président du cabinet Tenzing. Ecorama du 23 avril, présenté par Audrey Maubert sur boursorama.com
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