par Fabian Cambero
Les travailleurs de l'entreprise chilienne Codelco n'excluront pas une grève si l'entreprise publique de cuivre procède à des suppressions d'emplois pour contrer la chute de la production, qui a atteint son niveau le plus bas depuis un quart de siècle, a déclaré le chef de l'association syndicale de l'entreprise.
Dans une interview accordée à Reuters, Amador Pantoja, président de la Fédération des travailleurs du cuivre (FTC) - qui regroupe les syndicats de l'entreprise - a déclaré que Codelco, le plus grand producteur de cuivre au monde, devrait se concentrer sur la mise en production des projets structurels, qui ont subi de nombreux retards.
"Nous avons dit sur tous les tons qu'aujourd'hui nous avons une équipe extrêmement stressée", a déclaré M. Pantoja, ajoutant que le nombre de travailleurs est passé de 19 000 en 2015 à 12 000. "Nous ne pouvons pas permettre des ajustements de personnel, nous ne pouvons plus nous le permettre"
M. Pantoja a déclaré que les syndicats n'excluaient pas de faire pression sur l'entreprise pour l'empêcher de prendre des décisions qui réduiraient ses effectifs et l'obliger à respecter les accords.
"Nous n'avons jamais rien exclu parce que ce sont les outils dont nous disposons pour nous défendre", a-t-il déclaré.
"Nous comprenons qu'il doit y avoir des ajustements, mais s'ils veulent réduire les effectifs, ils risquent d'avoir des surprises et les travailleurs sont sur le qui-vive
M. Pantoja s'est également plaint du fait que le nombre de sous-traitants est passé à 60 000, dont 23 000 sont impliqués dans la production, ce qui, selon lui, constitue une violation des accords précédents.
"Nous perdons les engagements que nous avions déjà pris", a déclaré M. Pantoja, ajoutant que la FTC organisera un atelier au cours de la première quinzaine de novembre afin de présenter sa vision de la situation et des solutions pour l'entreprise.
L'une des propositions comprend le transfert des tâches de maintenance des sous-traitants aux employés, ce qui, selon M. Pantoja, constitue l'un des principaux goulets d'étranglement des opérations actuelles.
Le dirigeant syndical a fait remarquer que les difficultés actuelles de l'entreprise sont "cycliques" et que les travailleurs ont déjà travaillé avec l'entreprise pour trouver des solutions.
"À un moment donné dans le passé, nous avons gelé nos salaires, travaillé avec la direction pour réduire les coûts et nous sommes sortis presque à égalité entre le coût de production et le prix du cuivre", a déclaré M. Pantoja.
Il a souligné que les syndicats s'opposeraient également aux tentatives de privatisation ou d'entrée de capitaux privés dans Codelco.
"Le fait que notre entreprise soit détenue à 100 % par l'État n'est pas négociable pour nous", a déclaré M. Pantoja.
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