((Traduction automatisée par Reuters, veuillez consulter la clause de non-responsabilité https://bit.ly/rtrsauto))
(Ajoute la réponse de Stellantis au paragraphe 7)
Le directeur général de Stellantis
STLAM.MI , Carlos Tavares, prévoit un profond remaniement de la direction suite à l'avertissement sur les bénéfices du constructeur automobile, a rapporté Bloomberg News mercredi, citant des personnes familières avec le sujet.
M. Tavares est confronté à une pression croissante pour redresser les activités du constructeur en Amérique du Nord, où une chute brutale des ventes et des bénéfices a entraîné une forte baisse du cours de l'action de l'entreprise.
Le quatrième constructeur automobile mondial en termes de ventes est confronté à un affaiblissement de la demande mondiale et à un excédent de stocks, dans un contexte de concurrence acharnée de la part de la Chine.
Les problèmes actuels du constructeur automobile sont plus prononcés aux États-Unis, où il a été contraint de baisser les prix de certaines de ses Jeeps et camionnettes à forte marge en raison du ralentissement de la demande.
La semaine dernière, Stellantis a réduit ses prévisions de bénéfices pour 2024 et a averti qu'elle dépenserait plus de liquidités que prévu, car elle a promis de réduire sa production et d'offrir des remises importantes pour relancer ses activités aux États-Unis.
M. Tavares pourrait présenter sa proposition lors d'une réunion du conseil d'administration prévue aux États-Unis cette semaine. La proposition pourrait concerner les équipes financières, les chefs de région et les responsables de marque, entre autres, selon le rapport.
Stellantis a refusé de commenter l'affaire.
Le conseil d'administration devrait également discuter de l'avenir de M. Tavares au cours de cette réunion de deux jours, ajoute le rapport.
Stellantis cherche actuellement un successeur à M. Tavares, dont le contrat doit expirer en 2026. Toutefois, le constructeur automobile a également évoqué la possibilité que M. Tavares prolonge son mandat au sein de l'entreprise.
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