SOCIETE GENERALE : Société Générale prévoit de supprimer 1.800 postes en France via un plan

M4214269

08:34

Agefi Dow Jones •22/01/2026 à 08:25

La banque Société Générale a indiqué jeudi avoir déposé auprès des représentants de son personnel un projet de simplification organisationnelle en France comprenant un plan de départs volontaires qui pourrait conduire à la suppression de 1.800 postes.

"En s'appuyant sur les départs naturels et un dispositif social inédit qui investit dans la mobilité interne et le développement des compétences des collaborateurs, le groupe serait amené à réduire de 1.800 le nombre net de postes" en France, a indiqué Société Générale dans un communiqué.

"Cette évolution se ferait dans le cadre des mesures de l'accord Emploi signé le 15 décembre 2025 avec trois organisations syndicales, sans plan de départs, privilégiant les évolutions internes au sein des nombreux métiers de la banque", a ajouté le groupe.

nightsea

08:38

Ah bravo. Le cours est au plus haut et pour remercier les contributeurs, on les vire !!

M379674

10:27

Excellente nouvelle, suppression de postes ( buishit job.)
Moins de postes d encadrements qui savent a rien.
Les investisseurs adorent ce type d info, le cours va progresser et l IA apportera sa contribution à l amélioration de la productivité good new

topvince31

10:38

M379674

10:27

Excellente nouvelle, suppression de postes ( buishit job.)
Moins de postes d encadrements qui savent a rien.
Les investisseurs adorent ce type d info, le cours va progresser et l IA apportera sa contribution à l amélioration de la productivité good new

Tout à fait d'accord !!

M4214269

10:45

nightsea

08:38

Ah bravo. Le cours est au plus haut et pour remercier les contributeurs, on les vire !!

Non c un départ volontaire, tout le monde rêve d'y participer car c très juteux, mais il faut avoir un projet en sortant sinon pas élu et ne pas être un élément indispensable !

M5177751

12:49

M4214269

10:45

Non c un départ volontaire, tout le monde rêve d'y participer car c très juteux, mais il faut avoir un projet en sortant sinon pas élu et ne pas être un élément indispensable !

Vous êtes certain que ce plan est juteux ? Vous en connaissez les modalités ? Si cela pu être le cas il y a quelques années , il me semble sauf erreur de lecture que les conditions sont bien moins avantageuses (6 mois de salaires brut d indemnités ). À confirmer

maryp

13:08

on parle de départs naturels. Yaura pas de chèque de sortie.
Le management a dit stop à ça.
ça va être des départs en retraite non remplacés + démissions naturelles post bonus

uhaina

13:25

nightsea

08:38

Ah bravo. Le cours est au plus haut et pour remercier les contributeurs, on les vire !!

nightsea 😂😂😂😂
Ce n’est pas avec un tel raccourci que cela va s’améliorer. Personne n’est viré il s’agit simplement de suppressions de postes en utilisant IA pour améliorer les coûts et c’est la raison de l’augmentation du titre