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    Retour au sujet CROSSJECT

    CROSSJECT : Crossject avantages en nature

    21 oct. 2026 13:54

    Dites donc, ils ont un beau package les salariés crossject :
    14j de RTT
    Ticket restaurant 100% pris en charge par l'employeur
    Mutuelle 80% pris en charge employeur
    Flotte de véhicules
    Télétravail

    6 réponses

    • 21 octobre 2026 14:17

      j'ai oublié les journées loup garous et jeux de société quand l'activité est limitée.

      Sans parler des emplois "fictifs" dans le RSE et happiness manager. Assez honteux d'avoir ce genre de postes dans une biotech de moins de 100 salariés qui ne produit rien pour le moment

    • 21 octobre 2026 14:50

      Les entreprises peuvent prendre au maximum 60% des tickets restaurant il me semble non ?

    • 21 octobre 2026 14:59

      Si tu veux garder tes salariés et qu’ils soient heureux faut les chouchouter et partager les richesses
      La plupart des milliardaires de la planète savent pas quoi faire de leur oseille et après on les retrouves dans les affaires sexuels

    • 21 octobre 2026 15:06
      21 octobre 2026 14:59

      Si tu veux garder tes salariés et qu’ils soient heureux faut les chouchouter et partager les richesses
      La plupart des milliardaires de la planète savent pas quoi faire de leur oseille et après on les retrouves dans les affaires sexuels

      Je suis d'accord quand y'a production de richesses.
      Mais quand l'entreprise ne produit rien, il faut garder les salariés clés en leur donnant des AGA / BSPCE
      Pas en vidant la tréso de la boîte.

    • 21 octobre 2026 15:09

      Message supprimé

      Non, je gagne bien plus et j'ai un meilleur package qu'eux.

      Et oui, je vous confirme que crossject finance 100% des TR ou en tout c'est ce qu'ils mettent dans leurs offres d'emploi :')

    • 21 octobre 2026 18:07

      Ça fait donc des années que cela dure et pour quel résultat?

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    6 réponses

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