((Traduction automatisée par Reuters, veuillez consulter la clause de non-responsabilité https://bit.ly/rtrsauto))
(Ajout de la déclaration d'Amazon aux paragraphes 4 à 6) par Daniel Wiessner
Amazon.com AMZN.O va mettre en place des mesures de sécurité dans tous ses sites américains pour répondre aux accusations d'une agence fédérale selon lesquelles elle n'a pas empêché les travailleurs de développer des problèmes de dos et d'autres blessures ergonomiques, a déclaré l'agence jeudi.
Amazon a réglé une série de plaintes déposées par l'Occupational Safety and Health Administration concernant 10 sites à travers le pays, qui devaient faire l'objet d'un procès devant des juges administratifs l'année prochaine, a indiqué l'OSHA dans un communiqué.
L'entreprise adoptera des mesures telles que des postes de travail à hauteur réglable, des tapis ergonomiques, des harnais et des rotations de tâches dans tous ses centres d'exécution, de tri et de livraison, et mettra en place un processus d'examen et de correction des risques identifiés par les travailleurs, a indiqué l'OSHA. Certaines politiques sont déjà en place dans certaines installations, selon l'agence.
Dans une déclaration, Maureen Lynch Vogel, porte-parole d'Amazon, a indiqué que l'OSHA avait retiré neuf des dix plaintes qu'elle avait déposées. L'affaire restante, qui concerne un entrepôt de l'Illinois, se concentre sur une plainte spécifique concernant les travailleurs qui manipulent des téléviseurs et d'autres articles encombrants, a-t-elle déclaré.
Mme Vogel a indiqué qu'Amazon avait accepté, dans le cadre du règlement, de "continuer à tirer parti de son équipe d'ergonomes certifiés pour garantir la conformité de tous les sites du réseau", mais que l'accord n'obligeait pas l'entreprise à mettre en œuvre de nouvelles mesures.
Le directeur de l'OSHA, Douglas Parker, a déclaré dans un communiqué que l'accord aurait un impact sur des centaines de milliers de travailleurs d'Amazon.
"La balle est dans le camp de l'entreprise. L'OSHA est prête à travailler avec son équipe d'ergonomes pour évaluer ses progrès et vérifier les engagements qu'elle a pris envers l'OSHA", a déclaré M. Parker.
Amazon paiera également 145 000 dollars de pénalités, soit environ 90 % de ce que l'agence avait demandé dans les affaires sous-jacentes.
L'annonce est intervenue le jour même où les travailleurs de sept sites américains d'Amazon ont débrayé pour protester contre ce qu'ils considèrent comme un traitement inéquitable de leurs employés par le géant de la distribution.
Les questions de sécurité ont été au cœur d'une campagne nationale visant à syndiquer les travailleurs des installations d'Amazon, dont beaucoup sont employés par des sous-traitants. Les syndicats, les défenseurs des travailleurs et de nombreux représentants démocrates ont critiqué Amazon pour avoir prétendument imposé des quotas de production aux travailleurs, ce qui les oblige à travailler à un rythme dangereux et à se blesser .
Amazon a déclaré qu'elle n'imposait pas de quotas et qu'elle avait investi plus d'un milliard de dollars dans la sécurité des travailleurs.
L'OSHA a déclaré que le règlement n'affectait pas une enquête distincte menée par les procureurs fédéraux de New York pour déterminer si Amazon avait frauduleusement dissimulé les taux d'accidents et les risques pour la sécurité des travailleurs dans les entrepôts américains.
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