TOTALENERGIES : Dividendes exceptionnel

Blondin1982

15 mai 2026 •15:14

seboulyo

15 mai 2026 •15:02

Hello.
Pensez vous que suite à ces résultats pour le moment impressionnant ,un dividende exceptionnel puisse être versé ?

Bonjour,

TotalEnergies ne le fera pas, pas dans l'œil du cyclone.

Gekko235

15 mai 2026 •17:40

Il me semble que depuis plusieurs années, la variable d'ajustement de Total.Energies; pour redistribuer à ses actionnaires une quote-part de ses "sur-profits- (liés au niveau des prix du baril)- EST et RESTERA la politique de rachat d'actions, par la Compagnie, en vue de leur destruction (et une partie non détruite servant à la livraison de titres en fonction de la politique de bonus et des augmentations de capital réservée aux salariés (et ex.salariés).

Gekko235 😎​

jimmy71

15 mai 2026 •21:14

Fin 2022 apres 6 mois de guerre en Ukraine , 1€ par actions , touchés en décembre , attendons la suite du conflit ou de sa fin , d'ici là!

sergega2

16 mai 2026 •09:31

N'oubliez pas le Board Mr Gekko....

😉

kissnick

16 mai 2026 •12:20

Pour ma part, je me demande ce que l'on attend au niveau de l'Etat Français de mettre en place une retraite par capitalisation intelligente par société, voire par branche pour les plus petites plutôt que d'écouter tous ces "pick pocket" pour ne pas les nommer ...

Gekko235

16 mai 2026 •14:28

sergega2

16 mai 2026 •09:31

N'oubliez pas le Board Mr Gekko....

😉

sergega2 :
En écrivant "politique de bonus", je pensais effectivement aux "actions de performance" qui sont une composante non négligeable dans la politique de rémunération des membres du Board... 😉​

Gekko235

16 mai 2026 •14:32

kissnick

16 mai 2026 •12:20

Pour ma part, je me demande ce que l'on attend au niveau de l'Etat Français de mettre en place une retraite par capitalisation intelligente par société, voire par branche pour les plus petites plutôt que d'écouter tous ces "pick pocket" pour ne pas les nommer ...

Bonjour kissnick,
Depuis 1959, puis 1967, la France a déployé des outils d'épargne de long terme, destiné aux salariés : Intéressement, Participation (naguère appelée "participation aux fruits de l'expansion", puis de nos jours "réserve spéciale de participation", adossés au PEE (Plan Epargne Entreprise).
L'idée, plutôt noble, a été dévoyée dans les années 1990-2000 avec des politiques publiques d'encouragement à la dépense des ménages (jupettes, balladurettes), avec déblocage anticipé des PEE pour s'offrir une voiture)...

Gekko235

16 mai 2026 •14:37

L'esprit de départ était bon (y compris avec le Perco (en complément du PEE), en encourageant des salariés lambda à épargner (pour toucher de l'abondement versé par l'employeur), et en particulier les salariés non cadres, peu habitués à penser épargne, et peu sollicités par des conseillers bancaires ou financiers.
J'ai beaucoup oeuvré dans ma vie professionnelle pour déployer et promouvoir ces systèmes d'épargne collective et individuelle...
Pour ma part, j'avais déjà mis en oeuvre diverses enveloppes, sans besoin ni de mon employeur, ni de mon banquier...
Gekko235 😎

sergega2

16 mai 2026 •15:56

Gekko235
Donc, vous nous préparez à l'idée que les petits porteurs ne verront pas la couleur des super profits !?...

😳

sergega2

16 mai 2026 •15:58

Nous serions donc les sacrifiés ?...

sergega2

16 mai 2026 •16:19

Il ne faudrait pas que la politique de bashing de nos élus se fassent uniquement aux détriment des petits actionnaires de TTE...
J espère ne pas me tromper sur le sens de l' équité de Mr Pouyanné .

Totochapo

16 mai 2026 •18:12

Gekko235

15 mai 2026 •17:40

Il me semble que depuis plusieurs années, la variable d'ajustement de Total.Energies; pour redistribuer à ses actionnaires une quote-part de ses "sur-profits- (liés au niveau des prix du baril)- EST et RESTERA la politique de rachat d'actions, par la Compagnie, en vue de leur destruction (et une partie non détruite servant à la livraison de titres en fonction de la politique de bonus et des augmentations de capital réservée aux salariés (et ex.salariés).

Gekko235 😎​

Non la société n'achète pas des actions pour l'augmentation de capital réservé aux salariés. Une augmentation de capital veut dire création de nouvelles actions. Ceci dit l'achat et la destruction des actions peut ou non compenser cette augmentation de capital

jimmy71

17 mai 2026 •21:11

Si depuis les annees 80 , la retraite avec 20% de capitalisation avait été mise en place , les salariés partiraient toujours à 60 ans et avec 20% de plus , dit un spécialiste sur Bfm business

Gekko235

18 mai 2026 •19:48

Avec des "SI", il serait facile de refaire l'histoire.
Depuis les années 80-90 et 2000, les patrons d'entreprises Françaises n'ont cessé de se plaindre sur le coût du travail en France.
Des politiques publiques ont alors été déployées, basée sur une méthodologie d'allègements de charges sociales patronales, mais sous la réserve que le salaire brut ne soit pas trop supérieur au SMIC (130% pour le CICE par exemple).
Que croyez-vous qu'il arriva : une proportion toujours plus grandes de salariés payés "bas", et avec cette politique moins de cotisations arrivant dans les régimes de retraite...
C'est bien triste !

gougouf2

18 mai 2026 •19:53

non ca ferait hurler la gauche sur les actionnaires vampire etc

AlfredoPaxino

22 mai 2026 •09:33

jimmy71

17 mai 2026 •21:11

Si depuis les annees 80 , la retraite avec 20% de capitalisation avait été mise en place , les salariés partiraient toujours à 60 ans et avec 20% de plus , dit un spécialiste sur Bfm business

on préfère largement 20% de déficit, ça fait vraiment "France" ! on a une image, faut pas la détériorer, sinon c'est plus la France

amzer

22 mai 2026 •13:56

kissnick

16 mai 2026 •12:20

Pour ma part, je me demande ce que l'on attend au niveau de l'Etat Français de mettre en place une retraite par capitalisation intelligente par société, voire par branche pour les plus petites plutôt que d'écouter tous ces "pick pocket" pour ne pas les nommer ...

Tout un chacun peut se préparer une retraite par capitalisation via le PEA.

Il y a largement de quoi faire avec les 150000€ de versements. 🙏

dkaiser

22 mai 2026 •14:06

arretez avec votre dividende exceptionnel vous l'avez tous les trimestres cela ne vous suffis pas , allez voir sur d'autres titres si vous perceverez autant et aussi regulierement

amzer

22 mai 2026 •15:20

Exactement dkaiser , de plus la politique de retour à l’actionnaire est parfaitement définie, ce n’est pas la peine de se faire des noeuds au cerveau.

Celui qui veut un peu plus de dividendes n’a qu’à vendre quelques actions et se racheter plus bas, le résultat sera le même. 🙏

seboulyo

24 mai 2026 •09:18

On est quand même en droit de se poser la question non? Pourquoi cette "agressivité"?
La question est d'autant plus légitime qu'ils l'ont eu fait par le passé. Voilà tout.

The-Blue

24 mai 2026 •09:50

Il y a des personnes qui ont acheté bas voir très bas et qui profitent d'une rente confortable chaque trimestre comme sergega2 , d'autres préfèrent optimiser au mieux en ne mettant jamais tout en vendant et rachetant plus bas comme amzer et d'autres qui ne prête pas attention à tous ça mais qui gagne quand-même beaucoup plus que le livret A mais en n'étant pas tous les jours a suivre le cours de leurs actions.

A chacun sa voie d'investissement et tant que tout le monde y gagne, c'est tant mieux.

Après, on sait bien qu'un jour l'action plongera comme toutes les autres. C'est la loi de la bourse