TOTALENERGIES : Pourquoi pas de hausse de salaire chez Total alors que

a.hamme

27 janvier 2026 •13:08

Étant Salarié hutchinson, filiale du groupe total
Nous pouvons bénéficier de l’augmentation de capital annuel réservé au salarié avec décote de 20% + 10 actions gratuites
Nous avons eu 100 actions gratuites pour les 100 ans.
2000€ de prime énergétique début 2025.
La PPV a plusieurs reprise.
Personnellement je ne me plaint pas 😊

Bokillo

27 janvier 2026 •13:14

1% d augmentation c est pas mal pour un gros salaire ?

Averroes83

27 janvier 2026 •13:15

a.zorglu bonjour, je pense que les salariés de TTE ne sont pas à plaindre!!!! 😀​ En tout cas, ils sont mieux traités que ceux de WITBE 😂

77elio

27 janvier 2026 •13:34

Les OS ( dont la CGC, cas rare) n’ont pas été signataires majoritairement de ce que la direction a proposé . Donc pas d’accord = pas de hausse de salaire selon la direction.

jyl62270

27 janvier 2026 •13:37

Parce que le pourcentage annoncé par la direction ne plaisait pas aux syndicats.
Je pense qu'il était au moins de l'inflation mais les syndicats voulaient plus. Etant ancien salarié de total je pense que la politique salariale est ''assez'' juste avec une certaine volonté de pousser sur le mérite.

jyl62270

27 janvier 2026 •13:39

Par ailleurs le groupe est un des meilleurs en terme d'actionnariat salarié.

Rafi66

27 janvier 2026 •13:44

Zorglu restez chez Engie dont l État devrait vendre sa participation pour renflouer les caisses de l Etat

77elio

27 janvier 2026 •13:47

Affaire de perception…..l’actionnariat devient l’outil de rémunération, le salaire « avantageux » l’est de moins en moins depuis 10 ans, les avantages en action compensent… sachant que nos retraites se basent sur les salaires , pas sur les primes de diverses natures …. Donc pas à plaindre , loin de là , mais faire fructifier un PEE devient essentiel

jlebin

27 janvier 2026 •14:13

a.zorglu vous êtes RH maintenant? es ce que vous connaissez la grille de salaire chez TTE au moins et l'avez comparé avec d'autres entreprises?

Mark1963

27 janvier 2026 •14:40

Toujours le mot pour Mister ZoRG...

a.zorglu

27 janvier 2026 •14:42

Waouh, les cadres et retraités de Total pas vraiment solidaires des collaborateurs. 😍

a.zorglu

27 janvier 2026 •14:46

Averroes83

27 janvier 2026 •13:15

a.zorglu bonjour, je pense que les salariés de TTE ne sont pas à plaindre!!!! 😀​ En tout cas, ils sont mieux traités que ceux de WITBE 😂

Hello Ave

Je ne connais pas les salaires chez Witbe.
De plus je ne suis pas actionnaire de ce fleuron français. 😘

a.zorglu

27 janvier 2026 •14:48

jlebin

27 janvier 2026 •14:13

a.zorglu vous êtes RH maintenant? es ce que vous connaissez la grille de salaire chez TTE au moins et l'avez comparé avec d'autres entreprises?

Bonjour Jl

Je ne parle pas de la grille de salaire de chez Total, que je connais très bien.
Juste de l'augmentation de salaire de 2026.

a.zorglu

27 janvier 2026 •14:49

jyl62270

27 janvier 2026 •13:37

Parce que le pourcentage annoncé par la direction ne plaisait pas aux syndicats.
Je pense qu'il était au moins de l'inflation mais les syndicats voulaient plus. Etant ancien salarié de total je pense que la politique salariale est ''assez'' juste avec une certaine volonté de pousser sur le mérite.

Jyl, il était de 2.3%

Cordialement

a.zorglu

27 janvier 2026 •14:50

Rafi66

27 janvier 2026 •13:44

Zorglu restez chez Engie dont l État devrait vendre sa participation pour renflouer les caisses de l Etat

Hello Rafi

C'est prévu.

D'où les +200% , dividende inclus depuis 5 ans.

2p3rs

27 janvier 2026 •14:51

a.zorglu personnellement j'ai le plus grand respect pour le travail que font les salariés de Total. Mais si on regarde ces dernières années je n'ai quand même pas l'impression qu'ils aient à se plaindre ... L'inflation est de 0,8 % sur un an et l'augmentation proposée de 2,3 % sachant que c'est une augmentation moyenne ! De plus dans l'article paru il donne les salaires médian pour les ouvriers et les cadres qui sont sans commune mesure avec ce qui existe par ailleurs dans le privé. Certains syndicats ont dit qu'il n'y en avait que pour les actionnaires je crois qu'ici nous sommes tous actionnaires et avons pu voir que l'année dernière n'a pas été une année non plus exceptionnelle. Bref, j'avoue avoir du mal avec des revendications qui seraient au delà des 2,3% en moyenne.

Averroes83

27 janvier 2026 •14:54

a.zorglu Plutôt que de te donner ces 200%, mieux vaudrait les donner aux salariés d'ENGIE.

a.zorglu

27 janvier 2026 •14:59

Averroes83

27 janvier 2026 •14:54

a.zorglu Plutôt que de te donner ces 200%, mieux vaudrait les donner aux salariés d'ENGIE.

Ils les ont eu .
Les salariés doivent posséder 4% d'Engie.

77elio

27 janvier 2026 •14:59

Non pas 2,3%. Ne pas se fier à la com…pour un salarié >20ans, le seul %garanti de hausse était de 0,,9%

berna427

27 janvier 2026 •15:01

les salaires chez Total sont plutot généreux !!

a.zorglu

27 janvier 2026 •15:09

berna427

27 janvier 2026 •15:01

les salaires chez Total sont plutot généreux !!

Je ne dis pas le contraire.

Juste qu'avec 15 milliards de bénéfices, et quelques milliards en rachat d'actions depuis le temps, un pti +3% serait le bienvenu pour 2026, qui compterait pour la retraite.

77elio

27 janvier 2026 •15:11

L’ère desmaret, De margerie , favorisait les salaires, M Pouyané favorise de loin l’actionnariat

lutrich

27 janvier 2026 •15:25

Il ne faut pas confondre salaire et bénéfice, si l'année prochaine Total se retrouve en pertes, les salariés seront ils d'accord pour accepter une baisse de leur rémunération ? à l'évidence non ! Les heureux salariés de Total sont des capitalistes puisqu'ils détiennent des titres , ils ne résonnent pas en CGtistes.😇

jlebin

27 janvier 2026 •15:35

a.zorglu

27 janvier 2026 •15:09

Je ne dis pas le contraire.

Juste qu'avec 15 milliards de bénéfices, et quelques milliards en rachat d'actions depuis le temps, un pti +3% serait le bienvenu pour 2026, qui compterait pour la retraite.

a.zorglu 3% de hausse avec une inflation à 0.8%?? vous vivez dans quel monde parallèle?

jlebin

27 janvier 2026 •15:41

lutrich

27 janvier 2026 •15:25

Il ne faut pas confondre salaire et bénéfice, si l'année prochaine Total se retrouve en pertes, les salariés seront ils d'accord pour accepter une baisse de leur rémunération ? à l'évidence non ! Les heureux salariés de Total sont des capitalistes puisqu'ils détiennent des titres , ils ne résonnent pas en CGtistes.😇

lutrich: exactement on sait bien que les salaires ne peuvent s'ajuster aux résultats ! Leur hausse doit donc être prudente comme de la bonne gestion long terme. Dire tiens les résultats de cette année sont bons je vais augmenter de 10% tout le monde c'est Totalement irresponsable ! cela ne n'etonne pas vraiment de la part de zorglu

a.zorglu

27 janvier 2026 •15:56

jlebin

27 janvier 2026 •15:35

a.zorglu 3% de hausse avec une inflation à 0.8%?? vous vivez dans quel monde parallèle?

Dans un monde où une entreprise dépense des milliards d'€ non pas pour investir mais pour acheter du papier (actions) puis le détruire.

Ça, pour moi, c'est un monde parallèle, qui hélas, existe bien.

a.zorglu

27 janvier 2026 •15:57

jlebin

27 janvier 2026 •15:35

a.zorglu 3% de hausse avec une inflation à 0.8%?? vous vivez dans quel monde parallèle?

Tu penses vraiment que l'inflation est de 0.8 ou 0.9% ? 😂

amzer

27 janvier 2026 •16:02

a.zorglu

27 janvier 2026 •14:59

Ils les ont eu .
Les salariés doivent posséder 4% d'Engie.

C’est peu, les salariés TTE détiennent 8% des actions du groupe grâce à la politique généreuse du groupe envers les salariés.

Ils auront en juin un dividende en hausse de 5 à 6%, et ce sur un support défiscalisé…c’est bien plus intéressant que d’augmenter un salaire ponctionner de fou par l’Etat.

Mieux vaut une retraite par capitalisation qu’une hypothétique retraite par répartition dans 10 ou 20 ans, ce qui est sur le PEE appartient à chaque salarié.

L’Etat devrait s’en inspirer, ça serait bon pour les salariés et pour l’économie.

jlebin

27 janvier 2026 •16:04

a.zorglu

27 janvier 2026 •15:56

Dans un monde où une entreprise dépense des milliards d'€ non pas pour investir mais pour acheter du papier (actions) puis le détruire.

Ça, pour moi, c'est un monde parallèle, qui hélas, existe bien.

a.zorglu
tu n'as donc toujourspas comprisce qu'est une action ni une augmentation de capital ni un rachat d'actions existantes. C'est triste de fréquenter bourso sans avoir les connaissances de base pour comprendre.
Une augmentation de capital est un appel au marché qui permet de lever de l'argent frais. c'est une alternative à un emprunt bancaire.
Un rachat d'actions est l'opération inverse: faire diminuer le capital quand on a suffisamment d'argent disponible. Cela s'apparente à un remboursement d'emprunt bancaire.
Cela permet notamment de conserver la confiance des actionnaires sur le long terme.
Voilà maintenant tu sais!

a.zorglu

27 janvier 2026 •16:06

jlebin

27 janvier 2026 •16:04

a.zorglu
tu n'as donc toujourspas comprisce qu'est une action ni une augmentation de capital ni un rachat d'actions existantes. C'est triste de fréquenter bourso sans avoir les connaissances de base pour comprendre.
Une augmentation de capital est un appel au marché qui permet de lever de l'argent frais. c'est une alternative à un emprunt bancaire.
Un rachat d'actions est l'opération inverse: faire diminuer le capital quand on a suffisamment d'argent disponible. Cela s'apparente à un remboursement d'emprunt bancaire.
Cela permet notamment de conserver la confiance des actionnaires sur le long terme.
Voilà maintenant tu sais!

Long terme et pétrole...

Paradoxal.

Au contraire, une entreprise qui préfère racheter ses propres actions pour rassurer ses actionnaires ...

jlebin

27 janvier 2026 •16:32

Cela n a rien a voir. Une entreprise qui souhaite durer très longtemps et qui a besoin comme TTE de bcp d argent pour ses opérations ne peut se couper de la bourse et de l'argent qui peut etre leve facilement en cas de pb avec les banques.

jlebin

27 janvier 2026 •16:34

En effet la bourse est un formidable accélérateur de l économie d'un pays en permettant aux entreprises d'accéder à de l'argent pas cher, même la Chine en a 2

a.zorglu

27 janvier 2026 •16:34

jlebin

27 janvier 2026 •16:32

Cela n a rien a voir. Une entreprise qui souhaite durer très longtemps et qui a besoin comme TTE de bcp d argent pour ses opérations ne peut se couper de la bourse et de l'argent qui peut etre leve facilement en cas de pb avec les banques.

Xavier Niel ne pense pas comme toi.

jlebin

27 janvier 2026 •16:34

hong kong censure

a.zorglu

27 janvier 2026 •16:35

jlebin

27 janvier 2026 •16:34

En effet la bourse est un formidable accélérateur de l économie d'un pays en permettant aux entreprises d'accéder à de l'argent pas cher, même la Chine en a 2

Moi aussi, j'en ai 2, mais ça ne me donne pas toujours raison.

jlebin

27 janvier 2026 •16:38

a.zorglu

27 janvier 2026 •16:35

Moi aussi, j'en ai 2, mais ça ne me donne pas toujours raison.

a.zorglu tes commentaires sont de qualité de plus en plus piètre ! essaye de faire un effort lol

jlebin

27 janvier 2026 •16:41

a.zorglu

27 janvier 2026 •16:34

Xavier Niel ne pense pas comme toi.

je parle de vraies entreprises et entrepreneurs, pas des types qui ont fait de l'argent avec le sx et ont monté des boîtes telco dans un secteur très local et géré par l'état dan des systèmes de monopoles. le secteur telco est par définition local et très lié à l'état qui fournit des fréquences

a.zorglu

27 janvier 2026 •16:44

jlebin

27 janvier 2026 •16:38

a.zorglu tes commentaires sont de qualité de plus en plus piètre ! essaye de faire un effort lol

J'ai trouvé ça drôle.

amzer

27 janvier 2026 •16:46

a.zorglu

27 janvier 2026 •15:56

Dans un monde où une entreprise dépense des milliards d'€ non pas pour investir mais pour acheter du papier (actions) puis le détruire.

Ça, pour moi, c'est un monde parallèle, qui hélas, existe bien.

Les rachats d’action, c’est pas bien.

Verser des dividendes, c’est pas bien.

Mais si on rachète des actions, on a moins de dividendes à verser.

Mais c’est pas bien. 😂

Et faire des plus-values en bourse, c’est pas bien M. a.zorglu , vous spéculez sur le travail des salariés exploités.

Vous serez donc taxé…ça c’est bien…😛😂

a.zorglu

27 janvier 2026 •16:55

amzer

27 janvier 2026 •16:46

Les rachats d’action, c’est pas bien.

Verser des dividendes, c’est pas bien.

Mais si on rachète des actions, on a moins de dividendes à verser.

Mais c’est pas bien. 😂

Et faire des plus-values en bourse, c’est pas bien M. a.zorglu , vous spéculez sur le travail des salariés exploités.

Vous serez donc taxé…ça c’est bien…😛😂

Sauf si donation du compte-titre.