Les types d’offre promotionnelle en assurance-vie

information fournie par Boursorama avec LabSense •08/08/2019 à 08:30

Avec 54 millions de contrats, 28 millions de bénéficiaires et 22,4 milliards d'euros de collecte nette en 2018, l'assurance-vie reste le placement préféré des français. Régulièrement, les banques et les assureurs proposent des offres promotionnelles afin d'attirer de nouveaux épargnants. Frais sur versements réduits, primes en euros et offres de bienvenue se multiplient. Revue de détails de ces offres promotionnelles dans le domaine de l'assurance-vie.

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Primes de souscription

Beaucoup d'établissements essayent de séduire les épargnants en leur offrant des primes en euros au moment de leur souscription sur tel ou tel contrat. 30, 50, 100€ et jusqu'à 300€ seront ainsi directement ajoutés à l'épargne que vous apporterez au contrat que vous souscrirez. Ces offres sont cependant parfois conditionnées à une mise de départ (ou versement initial) d'un certain montant. Il arrive également qu'il soit demandé, pour en bénéficier, de verser une partie de votre capital sur des unités de compte (25% de votre mise par exemple). Ce qui constitue alors une certaine prise de risques. D'autres proposent encore de vous offrir 0,25% de votre versement, dans un minimum de 100€ et un maximum de 500€, sous forme de carte cadeau.

Réduction des frais sur versements

Un autre avantage proposé par les différents établissements pour vous convaincre de venir investir chez eux consiste à vous proposer une réduction (le plus souvent temporaire), voire une totale exonération de frais sur vos versements. Vous n'aurez plus alors à négocier ces frais en amont de vos versements. Avec les taux de rendement bas qu'offre en ce moment l'assurance-vie, il n'est pas négligeable de pouvoir bénéficier d'une réduction de frais sur les versements. Avec une assurance-vie rémunérée à 2% en moyenne et des frais de versement de 1%, vous perdriez en effet la moitié de votre rendement net. Au moins la première année. Attention toutefois aux frais d'arbitrage qui sont prélevés lorsque vous modifiez la répartition interne de votre portefeuille.

Lire aussi : L'assurance vie, comment ça marche ? [guide complet]

Rendement boostés

Enfin, les banques et les assureurs vous proposeront également des bonus de rendement sur les fonds en unités de compte. Plus risqués pour vous que les fonds en euros, ils sont également plus rémunérateurs, et notamment pour la banque. C'est pourquoi nombre d'entre elles vous offrent donc de booster vos rendements si vous acceptez d'investir une certaine somme dans ce type de placement. Ce capital minimum à investir pour avoir droit au bonus est très variable d'un établissement à un autre. Il s'échelonne entre 5000 et 150 000€ minimum. Les bonus varient eux entre 0,05 et 0,50%.

En bref

Avec 39,5 milliards de volumes de souscription de contrats d'assurance-vie en unités de compte, l'année 2018 devient une année record, a annoncé la Fédération française de l'assurance (FFA). Les épargnants restent donc séduits par ce placement même si le véritable « placement » préféré des français est en réalité le compte courant qui a atteint près de 38 milliards d'euros l'année dernière.