Bourse : la France championne d'Europe de l'actionnariat salarié

En 2017, 25 sociétés de l’indice SBF 120 ont procédé à au moins une augmentation de capital réservée à leurs salariés, ou à une cession aux salariés d’actions existantes, selon les calculs d’Eres.

Au total, la société de conseil en actionnariat salarié a recensé 29 augmentations de capital réservées aux salariés, l’an dernier (cessions d’actions existantes comprises).

Depuis 2006, la moyenne historique du nombre d’augmentations de capital réservées aux salariés dans le SBF 120 est de 29 (comme en 2017). Il en a été lancé 24 en 2006 et 34 en 2016, les quantités extrêmes.

Eres rappelle que la France est la «championne d’Europe de l’actionnariat salarié démocratique», avec 76,3% d'entreprises cotées ayant ouvert leur capital à leurs salariés.

À cette occasion, le spécialiste cite une statistique récente produite par Euronext, selon laquelle les salariés seraient le premier actionnaire du CAC 40, avec 3,5% de la capitalisation totale de l’indice… devant la famille de Bernard Arnault (3,2%).

Dans les entreprises non cotées, le bilan s’avère bien moins brillant puisque seulement 4% des PME françaises ont ouvert leur capital à leurs salariés.

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