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Le salarié français devient le plus taxé de l’UE
information fournie par Le Revenu 26/07/2016 à 12:16

Avant de disposer de 100 euros de pouvoir d’achat réel, le salarié moyen français supporte 135 euros de charges et d’impôts. (© Fotolia)

Avant de disposer de 100 euros de pouvoir d’achat réel, le salarié moyen français supporte 135 euros de charges et d’impôts. (© Fotolia)

Pour la 7e année consécutive, l’Institut économique Molinari publie le fardeau fiscal et social de l’employé moyen au sein l’Union européenne (UE), grâce à des données calculées par EY. Ce classement présente la spécificité de fournir la pression fiscale et sociale réellement supportée par les salariés moyens, pour l’année en cours avec une méthodologie robuste et uniforme dans toute l’UE.

Comme l’an passé, les trois champions de la fiscalisation du salarié moyen sont la Belgique, la France et l’Autriche, mais l’ordre d’arrivée sur le podium 2016 évolue, explique l’Institut Molinari :

1. La France devient la championne de la fiscalité de l’Union européenne, avec 57,53% de taxation et une libération fiscale et sociale le 29 juillet.

2. La Belgique abandonne la première place qu’elle détenait depuis 2010, avec 56,9% de taxation et une libération fiscale et sociale le 27 juillet. C’est la conséquence d’un ambitieux «tax shift » réduisant les charges sociales.

3. L’Autriche reste 3e, en dépit d’une baisse significative de l’impôt sur le revenu, avec 54,7% de taxation et une libération fiscale et sociale le 19 juillet.

Situation unique au sein de l’Union

Avant de disposer de 100 euros de pouvoir d’achat réel, le salarié moyen français supporte 135 euros de charges et d’impôts. Par comparaison la moyenne de

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18 commentaires

  • 26 juillet 20:57

    Il faut bien financer le train de vie de l'état, de nos fonctionnaires et régimes spéciaux qui ont une partie de leur salaire qui est hors cotisation salariales (entre 30 et 50%) et qui de toute façons paient entre autre des cotisations retraites très faibles (exemple pour un cadre dans le public 6,1% et un employé dans le privé 8,5%, ne sachant pas la cotisation que verse un cadre du privé)


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