Le bien-être au travail devient une priorité pour la gestion de Candriam

information fournie par Newsmanagers •28/04/2017 à 10:30

(NEWSManagers.com) - Candriam, qui gère 102 milliards d'euros, a renforcé son dialogue en matières environnementale, sociale et de gouvernance (ESG) avec 96 entreprises (contre 64 en 2015), dont 56% en Europe, 24% en Amérique du Nord et 13% dans les émergents, en leur demandant des informations supplémentaires sur les questions ESG, rapportait récemment L'Agefi. Aujourd'hui, trois thèmes majeurs sont au cour des discussions avec les émetteurs : la corruption, la transition énergétique et le bien-être au travail. " Ce dernier sujet devrait monter en puissance dans les années à venir, poursuit Isabelle Cabie, directrice du développement durable chez Candriam. Les entreprises font encore preuve de peu de transparence sur la partie sociale, notamment sur les taux d'absentéisme et de rotation du personnel."

En 2016, Candriam a participé à 557 assemblées générales, soit un doublement en un an, dont 20% au Royaume-Uni, 19% en France et 14% en Allemagne. En moyenne, le gestionnaire d'actifs s'est opposé à 16% des résolutions. En particulier, Candriam a voté contre 37% des résolutions sur les rémunérations. " Nous contestons l'absence de transparence sur les objectifs, des hausses non justifiées ou encore des périodes d'attribution d'actions pas assez longues, poursuit Isabelle Cabie. Les rémunérations restent toujours la pierre d'achoppement pour les AG 2017."