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Forum

GECINA
133.250 (c) EUR
-0.34% 
indice de référenceCAC 40 ESG

FR0010040865 GFC

Euronext Paris données temps réel
  • ouverture

    133.600

  • clôture veille

    133.700

  • + haut

    134.300

  • + bas

    133.000

  • volume

    76 603

  • valorisation

    10 197 MEUR

  • capital échangé

    0.10%

  • dernier échange

    23.06.21 / 17:35:28

  • limite à la baisse

    Qu'est-ce qu'une limite à la hausse/baisse ?

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    126.600

  • limite à la hausse

    Qu'est-ce qu'une limite à la hausse/baisse ?

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    139.900

  • rendement estimé 2021

    3.99%

  • PER estimé 2021

    Qu'est-ce que le PER ?

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    25.06

  • dernier dividende

    5.3 EUR

  • date dernier dividende

    03.03.21

  • Éligibilité

    SRD

    Qu'est-ce que le SRD ?

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Retour au sujet GECINA NOMINATIF

GECINA : Pour toucher le dividende : mardi 17 h 35 dernier délai

christobal
27 févr. 202116:51

Détachement du dividende le 03/03/2021

Mise en paiement le 05/03/2021

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7 réponses

  • jg3010
    01 mars 202110:22

    Merci.

    Je trouve ça dommage qu'il n'y ait pas plus d'activité sur ce forum :/

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  • christobal
    01 mars 202117:26

    Tu sais, les forums en super activité sont en général des forums sans intérêt car souvent remplis de banalités.

    Signaler un abus

  • bwillis2
    02 mars 202110:48

    Christobal parle peut mais bien ....pour le dividende on peut aussi le réinvestir en action gecina après coup et de quoi faire grossir son dividende et oeuvrer pour la société.

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  • christobal
    02 mars 202113:03

    Gecina mène depuis de nombreuses années une politique volontariste reconnue en faveur de l'égalité entre les femmes et les hommes. Celle-ci se déploie notamment à travers des actions fortes en matière de rémunération, de recrutement ou encore de féminisation des instances dirigeantes de la société. Désormais, Gecina se distingue sur les indicateurs d'augmentation individuelle, de promotion et le pourcentage de salariés augmentés au retour d'un congé maternité, en obtenant le nombre de points maximum. Gecina poursuit par ailleurs la réduction des écarts de rémunération entre les femmes et les hommes, en obtenant la note de 39/40 sur ce critère et 94/100 à l'index de l'égalité salariale femmes-hommes.

    L'année 2020 a marqué une étape supplémentaire dans la féminisation des fonctions dirigeantes de la société. En un an, la part des femmes siégeant au Comité Exécutif de Gecina est passée de 40% à 45%, soit 5 femmes sur 11 membres. Gecina compte enfin 45% de femmes dans son Conseil d'Administration et 35% de femmes dans son Comité de Direction.

    Rappelons, que Gecina s'est engagée dès 2011 à réduire significativement les écarts de rémunération à compétences égales avec une enveloppe financière dédiée. Dès 2015, l'égalité salariale était atteinte avec des écarts ne dépassant pas 3% dans un sens ou dans l'autre.

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  • jg3010
    02 mars 202113:56

    "pour le dividende on peut aussi le réinvestir en action gecina après coup"

    Vous voulez dire une fois qu'on a touché de dividende racheter des actions avec ?
    Si c'est le cas en quoi cela oeuvre pour la société, elle ne perçoit aucun cash vu qu'il n'y a pas d'actions crées dans ce cas précis ?

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  • bwillis2
    02 mars 202119:37

    augmentation du capital !

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  • jg3010
    03 mars 202113:12

    J'ai du mal à comprendre, je n'ai lu nulle part la possibilité d'obtenir le dividende sous forme de nouvelles actions, ni qu'il y avait une augmentation du capital, je suis preneur d'une source si vous avez ?

    A mon sens si il s'agit juste de réinvestir le dividende perçu dans de nouvelles actions, cela ne profite en rien à la croissance de Gecina dans le sens ou la société ne va pas percevoir de cash sur une telle opération.

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