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Des migrants esclaves sur des chalutiers irlandais

Le Point10/11/2015 à 06:22

Des migrants africains et asiatiques seraient surexploités sur des chalutiers irlandais. 

L'histoire fait froid dans le dos. Alors que la crise migratoire préoccupe une bonne partie de l'Europe, The Guardian relate le quotidien de migrants africains et asiatiques surexploités sur des chalutiers irlandais. Au terme d'une enquête d'un an, les journalistes ont constaté que de nombreux Ghanéens, Égyptiens, Philippins et Indiens travaillaient dans des conditions inhumaines sur ces bateaux de pêche.

Privation de sommeil, interdiction de sortir du chalutier, journées sans repos, salaires très faibles... Les abus sont nombreux. Le quotidien britannique va jusqu'à parler d'esclavage moderne. Et pour cause, la plupart de ces clandestins touchent moins de la moitié du salaire minimum légal irlandais.

"Aucun jour de congé"

Dans les colonnes du journal, un Philipppin nommé Demie Omol se confie sur ses conditions de travail : alors qu'il était homme à tout faire sur un chalutier au sud de Cork, il était payé 1 000 dollars, soit 920 euros par mois pour un nombre d'heures indéfinies. Un salaire quatre fois moins élevé que celui de ses collègues irlandais ou européens. Et pourtant, Demie Omol "turbine" sans relâche : "C'était du travail en continu, nuit et jour. Je n'avais aucun jour de repos ou de congé. Je devais préparer le matériel, réparer des câbles, coudre les mailles de filet? C'était sans cesse, sans cesse."

Les mots de Demie Omol résonnent avec ceux d'Abraham Okoh. Ce Ghanéen raconte qu'il devait se...

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Prenez connaissance des caractéristiques des marchés sur lesquels vous allez investir : vous êtes confrontés à un risque variable (liquidité, volatilité, niveau d'information, change…) selon les marchés sur lesquels vous décidez d'intervenir (Premier Marché, Second Marché, Nouveau marché, Marché Libre, Marché étranger…).

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Enfin, la règle d'or à retenir est de savoir figer ses pertes : à vous de définir le montant de perte acceptable dès le début et une fois ce niveau atteint agissez en conséquence.

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