Retraite : Qui est prêt pour aller volontairement

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19 juillet 2009 •10:51

voire plus longtemps que ça ...

La pression, comme tu dis, elle tient peut être également au fait que par rapport à certains d'autres pays, on est censé faire le meme boulot en 35h, et le coût du travail est d'autant plus élevé que la frange de population qui travaille est plus étroite : arrivé sur le marché du travail à 25 ans, sortie à 57 en moyenne : ceux là doivent payer pour tous les autres et en plus faire gagner de l'argent à leur patron. Pas étonnant qu'on cherche un max de productivité et qu'il faille trimer. Notez que dans un pays comme la Suède les gens partent effectivement à 63 ans à la retraite et cotisent donc en réel 7 ans de plus (et on bénéficie donc de 7 ans de moins de retraite).

ccondem1

19 juillet 2009 •19:28

partie non négligeable des travailleurs français n'était pas salariée ???

Pour ceux-là, la question ne se pose même pas : c'est obligatoire !

RRRompez !!! (ou faites-vous militaire) ;-)

dalli

22 juillet 2009 •22:25

et surtout laissons les payer pour nous, nos longues années de retraite : 40 ans à cotiser et 35 années à profiter.

dalli

22 juillet 2009 •22:27

jeunes qu'ils faut qu'ils préparent leur propre retaite et s'occupe du trou de la sécu pour payer nos médic.

Ils vont quand même pas faire une révolution alors que nous on a dû vivre la guerre et puis reconstruire le pays ?

paal

23 juillet 2009 •14:48

"et surtout laissons les payer pour nous, nos longues années de retraite : 40 ans à cotiser et 35 années à profiter."

Primo, cela risque de devenir plus rapidement que prévu, plus de 40 années de cotisations (au moins pour le taux plein ...)

Secundo, à l'âge du taux plein, il n'est pas nécessaire d'avoir le maximum de trimestres ; actuellement, une personne ayant 155 trimestres (au lieu des 160) percevra une pension dès l'âge de 65 ans, si elle cesse son activité.

Ensuite, les 35 années de bonus, c'est très aléatoire, même si on assiste à une longévité qui s'accroit, et même si les progrès du monde médical font que l'on fait davantage face aux maladies de toutes sortes ...

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30 juillet 2009 •23:16

une personne qui a travaillé 12 Mois qui est au chômage, touche combien au chômage et pendant combien de temps? comparez !!!
six mois de boulot, six mois de chômage. nous avons bossé nos trimestres 140......complets, et nous touchons combien!

g.alan

31 juillet 2009 •15:20

compréhensible cela donne koi>?

M1751723

04 août 2009 •15:46

retraite est fixée à 65 ans pour tous et elle va progressivement passer à 67 ans pour tous, même pour les fainéants.

serge46

06 août 2009 •09:57

Mais bon c'est ok ma pension ne sera pas complète. Je l'accepte, c'est à moi de me faire ma pension avec mon épargne (d'ailleurs c'est un peu pour ça qu'on est sur bourso non ?)

M4930121

09 août 2009 •20:21

Je doute qu'il soit question de volonté ...

En poussant l'âge de la retraite plus vite que l'âge de sortie effective, on en vient en fait à baisser les retraites réellement versées (parce qu'il y a aura probablement de moins en moins de gens qui partiront à taux plein) sans l'avouer ouvertement.

Donc oui, si on aura épargner/investi/hérité/réussi assez pour se constituer des revenus récurrents complémentaires, on pourra se permettre de partir à 60 ans. Si par contre, on est un peu plus en dèche, la perte de revenus subie au passage à la retraite risque d'être dissuasive et obligera les gens à essayer de continuer.

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16 août 2009 •14:40

bbr

hesseger

01 septembre 2009 •15:31

avec 180 trimestres à la clé et aucun bonus...