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Retraite : 56 ans et 162 trimestres cotisés car

17 mai 2010 07:57

j'ai commencé de travailler à 16 ans
j'aurai donc 174 trimestres cotisés à 59 ans
Dans le système actuel , je pouvais donc partir à 59 ans pour carrière longue
Qu'en sera t 'il demain avec la réforme ?

20 réponses

  • 17 mai 2010 08:50

    à 59 ans


  • 17 mai 2010 09:31

    à 59 ans


    Mais voilà ce qu'il faudrait mattre en place : une retraite à la carte choisir de partir tôt avec minoration ou plus tard avec majoration d ela pension. Pourqoui imposer un âge minimum ?


  • 17 mai 2010 10:18

    La majoration n'intervient que pour les trimestres supplémentaires cotisés au delà de 60 ans.
    Pour les trimestres supplémentaires cotisés avant 60 ans, ils ne donnent droit à rien pour la retraite de base.

    Désolé, pas de majoration si vous partez à 60 ans pile.


  • 17 mai 2010 11:28


  • 18 mai 2010 15:10

    pour simulation personnelle (avec mot de passe)pour calculer sa retraite


  • 18 mai 2010 15:28

    sans mot de passe : www.m@rel.fr


  • 18 mai 2010 18:21

    archi faux
    il fallait faire un logiciel exact
    rentrer les 25 meilleurs années
    les points arcco
    les points agirc
    le nombre d'enfants
    date de naissance
    nombre de trimestre cotisé

    plus des spécificités individuels

    c'était pas compliqué


  • 18 mai 2010 18:50

    stupide se retrouvra un jour aux urgences non pas de Porte, mais psychiatriques (pour pithiatisme) !

    Alors que dans l'Armée, chacun qait qu'il n'y a pas le moindre P4 ;-)


  • 19 mai 2010 15:21

    courage hlucas, je suis dans le même cas.


  • 19 mai 2010 18:04

    depuis 1er annee travail avec nombre de trimestes acquis ...ensuite prendre rdv avec la caisse deretraite pour confirmation ....
    mais le simulateur CNAV donne vraiment une idee si vous avez bien rempli les donnees demandées


  • 19 mai 2010 21:37

    et tu espères quoi ?
    Tu t' es fait à l'idée de partir plus tard ou tu y crois encore à ton départ anticipé ?


  • 21 mai 2010 10:46

    je m'attends à partir plus tard sauf..... que je vais me retrouver sans travail dans quelques mois et là ça va être sacrément la galère!
    Je pense créer mon emploi moi-même. Qui ne risque rien n'a rien.
    Travailler plus longtemps ne me dérange pas, sauf que les séniors on ne les garde pas et compte tenu du nombre d'années de cotisations que je vais cumuler, j'aimerais bien un petite compensation.


  • 28 mai 2010 18:27


  • 28 mai 2010 18:30

    n il vous répondrons gentillement


  • 09 juin 2010 11:42

    toucher ta vraie retraite qu'à partir du jour anniversaire de tes 60 ans

    la grosse bai se est que beaucoup de salariés dépassent leur nombre d'années de cotisation le jour de leur 60 ans, donc ils cotisent pour rien

    demain, il faudra pour ces personnes, travailler encore + longtemps, peut etre jusqu'à leur 41 42 43 44 ou 45 ème anniversaire, donc ils dépasseront encore + leurs nombre d'annuités de cotisation, certain auront cotisé 5 années pour rien du tout, alors qu'ils devraient justement jouir de leur temps de retraite bien mérité

    incroyable et débile

    c'est mon avis


  • 09 juin 2010 11:44


  • 14 juin 2010 12:04

    si la retraite passe à 62 ans comme dit ce matin sur france inter je vais cotiser 47 ans sans compensation
    un scandale de plus mais l'essentiel est qu'on ne touche pas aux régimes des privilégiés


  • 15 juin 2010 07:25

    idem pour moi !
    Mais si c 'est ça , il ne faudra pas trop compter sur moi pour le rendement ......
    Je vais finir en roue libre !


  • 15 juin 2010 10:03

    longtemps faites preuve de solidarité, pensez au jeunes générations....


  • 16 juin 2010 14:03

    Hlucas, finalement si j'ai tout compris ils se contenteront de nos 44 années de cotisations pour nous laisser partir. Nous cotiserons plus de 3 ans supplémentaires pour être solidaires avec les d'jeuns!!!
    Comme ça on aura cotisé pour nos parents, grands-parents et nos enfants. J'aime assez cette idée, au moins on ne pourra rien nous reprocher.......


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