Salaires : une très faible progression en 2011

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Salaires : une très faible progression en 2011
Salaires : une très faible progression en 2011

Les salaires ont très peu progressé en France en 2011, ralentissant pour la deuxième année consécutive, et l'écart hommes-femmes est resté important malgré un léger resserrement : telles sont les principales conclusions d'une étude publiée jeudi par l'Insee (Institut national de la statistique et des études économiques). La morosité est de mise.

Une progression de 0,2%. Le salaire net mensuel (en équivalent temps plein) d'une personne travaillant dans le privé ou le secteur public a atteint en moyenne 2 130 euros en 2011, soit une hausse de 2,3% par rapport à 2010. Mais compte tenu de l'inflation (2,1%), le salaire net moyen n'a en fait progressé que de 0,2% en euros constants, ralentissant pour la deuxième année consécutive (+0,5% en 2010, +1,2% en 2009).

Les cadres moins bien payés. Avec +2,1% en 2011, ce sont les salaires des ouvriers qui ont apparemment connu l'évolution la plus favorable. Une hausse cependant en trompe-l'?il, prévient l'Insee. Car les pertes d'emploi enregistrées dans l'industrie et la construction ont affecté principalement des salariés peu qualifiés et peu rémunérés et conduit «mécaniquement à une hausse du salaire moyen» de ceux qui ont conservé leurs postes. Les cadres ont vu, eux, leurs salaires diminuer (-1,5%), sauf dans la finance et les assurances (+0,6%).

Très légère amélioration pour les femmes. L'écart salarial hommes-femmes, qui se réduit un peu depuis 2008, a continué à se résorber légèrement mais est resté significatif : en 2011, une salariée gagnait en moyenne 19,3% de moins que son homologue masculin (-0,5 point par rapport à 2010). Cette diminution est liée notamment à la progression du nombre des cadres parmi les femmes salariées et au fait que leurs salaires aient moins baissé que ceux des hommes.

Stagnation du salaire médian. Le salaire médian a atteint 1 712 euros en 2011, soit une quasi stagnation (+0,1% en euros constants): cela signifie que 50% ...

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  • M2180541 le jeudi 31 oct 2013 à 07:43

    ce n'est pas en enfonçant les entreprises un peu plus chaque jours, qu'il faut espérer à une progression des salaires en France.

  • idem12 le jeudi 31 oct 2013 à 07:37

    Et je ne vous parle pas de 2012 et 2013...