Le plan social de PSA voté par cinq syndicats sur six

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LE PLAN SOCIAL DE PSA VOTÉ PAR CINQ SYNDICATS SUR SIX
LE PLAN SOCIAL DE PSA VOTÉ PAR CINQ SYNDICATS SUR SIX

PARIS (Reuters) - La restructuration de PSA Peugeot Citroën a été approuvée lundi à une très large majorité par les syndicats du constructeur automobile, a déclaré à Reuters un représentant de la CFTC.

Confirmant leur vote favorable de mars, les organisations syndicales réunies en comité central d'entreprise ont donné leur aval, par 18 voix sur 20, aux mesures d'accompagnement concernant les salariés des usines d'Aulnay-sous-Bois (Seine-Saint-Denis) et de Rennes (Ille-et-Vilaine). Cinq syndicats ont voté pour, la CGT a voté contre, a précisé Franck Don.

Neuf mois après son annonce, PSA peut désormais enclencher le plan social qui prévoit la fermeture du site d'Aulnay en 2014 et une forte réduction d'effectif à Rennes, la justice ayant rejeté vendredi deux recours des syndicats contre le plan.

Dans un communiqué, le groupe a annoncé que des comités d'établissement allaient être organisés "dans les jours qui viennent sur l'ensemble des sites concernés" et que les mobilités internes ou externes pourraient commencer à l'issue de ces comités.

Une majorité d'organisations syndicales a également voté le plan de départs volontaires qui concerne cette fois les effectifs de structure (R&D, services commerciaux et administratifs) sur l'ensemble des sites français du groupe. Selon la CFTC, il a été approuvé par 15 voix, la CGT ayant voté contre tandis que la CFDT s'est abstenue.

Au total, PSA entend supprimer 8.000 emplois en 2013 et 2014 en France, dont environ 3.000 à Aulnay, 1.400 à Rennes et 3.600 à travers les structures du groupe, afin d'endiguer ses pertes financières et ajuster ses capacités de production à un marché européen en berne.

Gilles Guillaume, édité par Jean-Michel Bélot

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