Égalité salariale, tout reste à faire

le
0
DR
DR

(lerevenu.com) - ?En 2010, les femmes salariées du secteur privé ont perçu en moyenne un revenu salarial net annuel de 15 600 euros, soit 28 % de moins que les hommes?, selon une étude de l'Insee, conduite par Thomas Morin et Nathan Remila. Cet écart s'explique d'abord par ?un niveau de salaire horaire moyen inférieur de 18%?. Au surplus, les femmes ont travaillé en moyenne dans l'année 13% d'heures en moins (périodes de chômage et d'inactivité, postes à temps partiel). Enfin, lorsqu'elles sont à temps complet, leur durée hebdomadaire de travail est aussi inférieure à celle des hommes ; elles effectuent, en particulier, moins d'heures supplémentaires.

Plus diplômées que les hommes, les femmes représentent une part croissante des cadres : ?En 2010, près de 35% des cadres du privé sont des femmes, contre moins de 28% en 1995?, observe l'Insee. Cette progression concerne aussi bien le secteur tertiaire que celui de l'industrie et explique pour partie la réduction légère, mais régulière, des écarts de salaire horaire. Toutefois, en 2010, les femmes occupent encore plus de 70% des postes d'employés, catégorie dont le revenu salarial est le plus faible.

Vous devez être membre pour ajouter des commentaires.
Devenez membre, ou connectez-vous.
Aucun commentaire n'est disponible pour l'instant